PREMIO ICONIC COMPANIES CREATING A BETTER WORLD FOR ALL
En agosto de 2019, recibimos el premio Iconic Companies Creating a Better World for All en el Women Economic Forum Latinoamérica.
2020
En 2020 beneficiamos a 11.169 personas: 9.423 en Cartagena y 1.675 en Medellín. Contra todo pronóstico logramos que el 42% de las jóvenes de Cartagena quedaran empleadas y en Medellín el 76%, en un año muy difícil para la economía. Estas cifras nos hacen sentirnos satisfechos con el trabajo realizado y nos invitan a ir por más en 2021. Además, gracias a nuestro programa de atención a población migrante venezolana atendimos a 3.764 mujeres y niños.
Nos certificamos
como Great Place to Work como uno de los empleadores más atractivos en Colombia.
Adicionalmente instalamos
paneles solares para una suplencia energética del 40% de las necesidades del Complejo Social en Cartagena.
2021
Fuimos merecedores de la Orden al Mérito ‘Juan del Corral’ otorgada por el Concejo de Medellín por nuestro impacto en la ciudad de Medellín.
Llegamos a cerca de 16 mil personas en Cartagena y Medellín, empleamos a 420 jóvenes en las dos ciudades.
Marcamos un hito en el mercado de capitales al ser la única organización sin ánimo de lucro en captar recursos a través de la plataforma A2censo de la Bolsa de Valores de Colombia. Gracias a esto, hicimos parte del tercer Bono de Impacto Social, para emplear, junto con Comfama, 376 personas en situación de pobreza y vulnerabilidad con una retención del empleo a tres meses.
Por medio del proyecto TVET decidimos mejorar nuestro modelo 360, culminamos la fase exploratoria y avanzamos en la elaboración de planes que nos permitan revisar cómo podemos hacer mejor las cosas, cómo podemos impactar más.
Nos lanzamos a la aventura de tener una plataforma digital de género Women Working for the World. En el primer año, llegamos a 60 mil usuarios únicos y a más de 20 países, con contenidos de calidad que nos posicionan como un referente en género y desarrollo social en Latinoamérica. Nuestra comunidad en redes sociales llegó a 7 mil seguidores
2022
En el 2022:
- Aumentamos nuestro impacto en cada una de las ciudades donde tenemos operación.
- Seguimos con el proyecto TVET de cooperación técnica con el BID para mejorar nuestro modelo 360.
- Estuvimos en el cuarto Bono de Impacto Social (BIS) del país.
- Junto a la Fundación Conrad N. Hilton adaptamos nuestro Modelo 360° dirigido a la población de madres migrantes venezolanas en Cartagena y Medellín. Esperamos beneficiar a más de 700 mujeres.
- Obtuvimos el reconocimiento internacional CAF América, una credencial que valida a la Juanfe como una organización que opera como una entidad sin ánimo de lucro y que los fondos se utilizarán exclusivamente para fines benéficos.
2023
En el 2023:
- En el 2023 llegamos a impactar a más de 290.000 personas en condición de vulnerabilidad.
- Nuestro Modelo 360º ha impulsado el desarrollo social y económico de más de 6.000 madres adolescentes.
- 1.972 jóvenes certificadas en una formación técnico laboral.
- En 2023, Juanfe redujo la ideación suicida del 54% al 9.5% entre las madres adolescentes beneficiarias.
- 621 madres adolescentes han obtenido su primer empleo formal.
- Las jóvenes egresadas devengan entre 1 y 2 SMMLV esto quiere decir que salen radicalmente de la línea de pobreza y pobreza extrema.
- En la fundación Juanfe hemos impactado a más de 18.000 miembros de familia a través de nuestra intervención y asesorias promoviendo entornos familiares saludables.
PROXIMAMENTE
¿HACIA DÓNDE VA LA JUANFE?
Seguiremos liderando la transferencia metodológica de nuestro modelo de intervención en otras ciudades de Colombia y de América Latina, con el fin de incrementar nuestro impacto social y económico en la región. Actualmente, estamos trabajando para llegar a Yopal, Barranquilla y Bucaramanga en Colombia.
Respecto al ensayo aleatorizado controlado que hemos venido desarrollando junto a la Universidad de los Andes y el Banco Interamericano de Desarrollo (BID), identificaremos las oportunidades de mejora de nuestro Modelo 360 Grados.
Por otro lado, conscientes de la importancia de una innovación continua para el desarrollo y el cambio social, y con el objetivo de ser aún más competitivos, fortaleceremos, con el apoyo de ACTEC y el Gobierno belga, nuestros procesos y unidades estratégicas de negocio, entre ellos: la panadería industrial, el foro Women Working for the World y la apertura de nuestra institución educativa a nuevas poblaciones. Así, aseguraremos tanto la auto-sustentabilidad y la sostenibilidad, como la formación técnica, la obtención de empleo y la autonomía económica de un mayor número de personas.
Aspiramos, por último, a contribuir activamente al desarrollo del país por medio de la incidencia en el diseño de las políticas públicas para la prevención del embarazo adolescente y de Bonos de Impacto Social (BIS).
PREMIO ICONIC COMPANIES CREATING A BETTER WORLD FOR ALL
En agosto de 2019, recibimos el premio Iconic Companies Creating a Better World for All en el Women Economic Forum Latinoamérica.
2020
En 2020 beneficiamos a 11.169 personas: 9.423 en Cartagena y 1.675 en Medellín. Contra todo pronóstico logramos que el 42% de las jóvenes de Cartagena quedaran empleadas y en Medellín el 76%, en un año muy difícil para la economía. Estas cifras nos hacen sentirnos satisfechos con el trabajo realizado y nos invitan a ir por más en 2021. Además, gracias a nuestro programa de atención a población migrante venezolana atendimos a 3.764 mujeres y niños.
Nos certificamos
como Great Place to Work como uno de los empleadores más atractivos en Colombia.
Adicionalmente instalamos
paneles solares para una suplencia energética del 40% de las necesidades del Complejo Social en Cartagena.
2021
proyectos de innovación social con el modelo 360 grados.
Fuimos merecedores de la Orden al Mérito ‘Juan del Corral’ otorgada por el Concejo de Medellín por nuestro impacto en la ciudad de Medellín.
Llegamos a cerca de 16 mil personas en Cartagena y Medellín, empleamos a 420 jóvenes en las dos ciudades.
Marcamos un hito en el mercado de capitales al ser la única organización sin ánimo de lucro en captar recursos a través de la plataforma A2censo de la Bolsa de Valores de Colombia. Gracias a esto, hicimos parte del tercer Bono de Impacto Social, para emplear, junto con Comfama, 376 personas en situación de pobreza y vulnerabilidad con una retención del empleo a tres meses.
Por medio del proyecto TVET decidimos mejorar nuestro modelo 360, culminamos la fase exploratoria y avanzamos en la elaboración de planes que nos permitan revisar cómo podemos hacer mejor las cosas, cómo podemos impactar más.
Nos lanzamos a la aventura de tener una plataforma digital de género Women Working for the World. En el primer año, llegamos a 60 mil usuarios únicos y a más de 20 países, con contenidos de calidad que nos posicionan como un referente en género y desarrollo social en Latinoamérica. Nuestra comunidad en redes sociales llegó a 7 mil seguidores
2022
En el 2022:
- Aumentamos nuestro impacto en cada una de las ciudades donde tenemos operación.
- Seguimos con el proyecto TVET de cooperación técnica con el BID para mejorar nuestro modelo 360.
- Estuvimos en el cuarto Bono de Impacto Social (BIS) del país.
- Junto a la Fundación Conrad N. Hilton adaptamos nuestro Modelo 360° dirigido a la población de madres migrantes venezolanas en Cartagena y Medellín. Esperamos beneficiar a más de 700 mujeres.
- Obtuvimos el reconocimiento internacional CAF América, una credencial que valida a la Juanfe como una organización que opera como una entidad sin ánimo de lucro y que los fondos se utilizarán exclusivamente para fines benéficos.
¿HACIA DÓNDE VA LA JUANFE?
Seguiremos liderando la transferencia metodológica de nuestro modelo de intervención en otras ciudades de Colombia y de América Latina, con el fin de incrementar nuestro impacto social y económico en la región. Actualmente, estamos trabajando para llegar a Yopal, Barranquilla y Bucaramanga en Colombia.
Respecto al ensayo aleatorizado controlado que hemos venido desarrollando junto a la Universidad de los Andes y el Banco Interamericano de Desarrollo (BID), identificaremos las oportunidades de mejora de nuestro Modelo 360 Grados.
Por otro lado, conscientes de la importancia de una innovación continua para el desarrollo y el cambio social, y con el objetivo de ser aún más competitivos, fortaleceremos, con el apoyo de ACTEC y el Gobierno belga, nuestros procesos y unidades estratégicas de negocio, entre ellos: la panadería industrial, el foro Women Working for the World y la apertura de nuestra institución educativa a nuevas poblaciones. Así, aseguraremos tanto la auto-sustentabilidad y la sostenibilidad, como la formación técnica, la obtención de empleo y la autonomía económica de un mayor número de personas.
Aspiramos, por último, a contribuir activamente al desarrollo del país por medio de la incidencia en el diseño de las políticas públicas para la prevención del embarazo adolescente y de Bonos de Impacto Social (BIS).
